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Bienestar Laboral y Salud Ocupacional

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Empatía: Una herramienta para lograr la inclusión

Marlen Sanchez Badilla B3143FA2-7503-49DB-8EB9-D362555CF1FB msanchez@bancobcr.com | | Tags:  empatía ‎ | 1 Comment ‎ | 49 Views

 

SECCIÓN OPINIÓN


Empatía: Una herramienta para lograr la inclusión
Por Roxana Víquez Rodríguez, miembro de la Comisión sobre Accesibilidad y Discapacidad


imageLa Real Academia Española define la empatía como la capacidad de identificarse con alguien y compartir sus sentimientos. Es por esta razón que vivir este concepto se vuelve una herramienta que nos ayudará a reconocer las posibles necesidades y expectativas de la persona con alguna discapacidad.


Poder mirar a través de los ojos de una persona con alguna discapacidad nos ayudará a comprender mejor cómo se sienten, o qué cosas requiere, por eso tenemos que ser más respetuosos, comprensivos e inclusivos.


Para poder decir que practicamos la inclusión plena en nuestros servicios, tenemos que garantizar los derechos que tienen todas las personas, sin etiquetarlos o hacer distinciones y con ello podremos garantizar a las personas con discapacidad una integración social, autonomía, participación en la vida cotidiana y así mejorar su calidad de vida eliminándoles las barreras que provocan los prejuicios.


¿Cómo podemos desarrollar la empatía?

 

  • Disposición física y emocional a prestar atención
  • No evaluar o juzgar
  • Prestar atención y mostrar interés
  • Comprender el mensaje
  • Percibir sentimientos y emociones
  • Entender su diferente visión del mundo 

 

Además, existen acciones con las que podemos demostrar empatía con las personas con discapacidad como:

 

  • Dejar las rampas de acceso libres para su uso en el momento que se requiera
  • Respetar los estacionamientos que están marcados para las personas con discapacidad
  • No discriminar a las personas por sus limitantes físicas
  • Incluir en procesos como evacuaciones de emergencia a las personas con discapacidad
  • Brindar con respeto los servicios a todos los clientes según la necesidad que requiera; por ejemplo: si nos visita una persona sorda debemos seguir el protocolo de atención que tenemos en el Conglomerado BCR, en la comunidad de la CIAD (Comisión sobre Accesibilidad y Discapacidad)

 

La CIAD le invita a tomar conciencia sobre este tema y hacer un cambio personal volcándonos a la empatía, para que así podamos construir un cambio institucional.

 


 

LEA TAMBIÉN:

 

  • CONSEJOS DE SALUD: Insomnio: Adversario devastador
  • COMIENDO SANO: La microbiota intestinal: responsable de nuestra salud
  • ENFERMEDADES CRÓNICAS: Un sonido sorpresivo
  • EJERCITÉMONOS: Escoliosis

 

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